Обучение граждан предпенсионного возраста

    В Ненецком автономном округе граждане предпенсионного возраста в 2019 году повышают квалификацию и обучаются новым профессиямв рамках федерального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография».

    Организацией данного мероприятия занимается КУ НАО «Центр занятости населения». Уже заключено 17 договоров по профессиональному обучению граждан предпенсионного возраста.  Шесть человек на сегодняшний деньзавершили обучение и продолжают заниматься трудовой деятельностью в соответствии с профессиональными стандартами, имея соответствующее образование.

    Часть работодателей направили кадры для переподготовки, другие – с целью повышения квалификации. Так, работники изучили библиотечное дело,экономическое планирование финансово-хозяйственной деятельности организации,планирование и организацию закупок, а также получили «корочки» повара и продавца непродовольственных товаров.

    Форма обучения, как правило, дистанционная, без отрыва от работы, что особенно удобно дляжителей сельской местности.

    Работодатель и гражданин не несут расходов на обучение,средства выделяются их федерального и окружного бюджетов. Центр занятости населения заключает 4-х сторонний договор, согласно которому организация гарантирует будущую занятость гражданину предпенсионного возраста.

    Профессиональное обучение доступно и для незанятых граждан данной категории.

    Работа по данному направлению продолжается. Предложения рассматриваются в каб.№4,14 КУ НАО «Центр занятости населения» (г.Нарьян-Мар, ул. Смидовича, 9-Б) или по тел. 4-05-57, 4-05-56.

    В Ненецком автономном округе граждане предпенсионного возраста в 2019 году повышают квалификацию и обучаются новым профессиямв рамках федерального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография».

    Организацией данного мероприятия занимается КУ НАО «Центр занятости населения». Уже заключено 17 договоров по профессиональному обучению граждан предпенсионного возраста.  Шесть человек на сегодняшний деньзавершили обучение и продолжают заниматься трудовой деятельностью в соответствии с профессиональными стандартами, имея соответствующее образование.

    Часть работодателей направили кадры для переподготовки, другие – с целью повышения квалификации. Так, работники изучили библиотечное дело,экономическое планирование финансово-хозяйственной деятельности организации,планирование и организацию закупок, а также получили «корочки» повара и продавца непродовольственных товаров.

   Форма обучения, как правило, дистанционная, без отрыва от работы, что особенно удобно дляжителей сельской местности.

   Работодатель и гражданин не несут расходов на обучение,средства выделяются их федерального и окружного бюджетов. Центр занятости населения заключает 4-х сторонний договор, согласно которому организация гарантирует будущую занятость гражданину предпенсионного возраста.

   Профессиональное обучение доступно и для незанятых граждан данной категории.

   Работа по данному направлению продолжается. Предложения рассматриваются в каб.№4,14 КУ НАО «Центр занятости населения» (г.Нарьян-Мар, ул. Смидовича, 9-Б) или по тел. 4-05-57, 4-05-56.